IPB
X   Mesaj de pe site
(Mesajul se va inchide in 2 secunde)

Bine ati venit pe Forumul Hotnews!
Cititi regulamentul Forumului inainte de a publica.


  Raspuns la ANGAJATI ! UNITI-VA !
Introduceti numele dvs
Confirmati codul

Scrieti cele 6 litere sau cifre din imagine. Daca nu puteti citi codul click pe imagine pentru a genera un alt cod.
Se incarca imaginea
 

Optiuni
 Activati emoticoanele?
Icoana pentru mesaj
(Optional)
                                
                                
  [ Nu folosi niciuna ]
 


Ultimele 10 mesaje [ In ordine inversa ]
tsunami Publicat Mar 2 2015, 01:54 PM
 
Citeaza (laura76 @ Feb 17 2015, 02:35 PM) *
Vad atatea nemultumiri fata de angajatorii nostrii dar NIMENI nu face nimic . Toata lumea se plange.
Haideti sa facem ceva si sa-i fortam pe cei care sunt platiti sa ne apere drepturile sa ia atitudine fara sa-si mai incarce sacosele. ( ITM) doarme?

Ex : Daca un angajat lipseste 3 zile nemotivat I se desface contractual de munca, dar daca nu e platit la timp trebuie sa dea in judecata angajatorul. Unde este corectitudinea? De ce nu ar trebuii si angajatorii sa ne dea in judecata daca lipsim 3 zile !!!! Daca noi in 3 ani cf legii ne recuperam dreptul nostrum prin salile de tribunal ei de ce nu ne-ar astepta 3 ani sa venim la munca cu taraita !? Ce e de facut?


Alt ex:
Dai comanda la un televizor si il astepti o saptamana conform magazinului, dupa o luna primesti o instiintare ca televizorul o sa mai intarzie 2 luni pentru ca un angajat lipseste de la lucru si nu are cine trimite televizorul

Asta cum ar fi?
Nu e mai indicat sa lasi clubul de noapte si sa merg la serviciu conform programului?..

iti dau un sfat.
Cand o sa mergi la urmatorul interviu pentru a-ti gasi o slijba mai buna, punte-i potentialului angajator aceeasi intrebare pe care ai pus-o aici pe forum
laura76 Publicat Feb 17 2015, 01:35 PM
  Vad atatea nemultumiri fata de angajatorii nostrii dar NIMENI nu face nimic . Toata lumea se plange.
Haideti sa facem ceva si sa-i fortam pe cei care sunt platiti sa ne apere drepturile sa ia atitudine fara sa-si mai incarce sacosele. ( ITM) doarme?

Ex : Daca un angajat lipseste 3 zile nemotivat I se desface contractual de munca, dar daca nu e platit la timp trebuie sa dea in judecata angajatorul. Unde este corectitudinea? De ce nu ar trebuii si angajatorii sa ne dea in judecata daca lipsim 3 zile !!!! Daca noi in 3 ani cf legii ne recuperam dreptul nostrum prin salile de tribunal ei de ce nu ne-ar astepta 3 ani sa venim la munca cu taraita !? Ce e de facut?
Revizuiti intreaga discutie (deschide o noua fereastra)
RSS Lo-Fi Version acum este: 8th December 2019 - 11:48 AM